ترغب بالعمل معنا؟

نبحث دائماً عن أشخاص موهوبين للانضمام إلى فريقنا.

مدير موارد بشرية HR

المهام الأساسية

  • الإشراف على التوظيف في الشركة وإجراء المقابلات.
  • المساهمة في وضع القوانين وتنظيم أساليب العمل الداخلي.
  • تقييم أداء الموظفين بهدف تحفيزهم وتشجيعهم على التطوير والتحسين من الأداء.
  • اختيار الموظفين الجدد وتعيينهم بناءً على المعايير المطلوبة والمؤهلات.
  • تنظيم العلاقات والتواصل بين الموظفين والإدارة.

المتطلبات الوظيفية

  • شهادة بكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو مايعادلها.
  • مهارة في التواصل، وقدرة على التواصل مع فريق العمل.

محرر لغة انجليزية English Editor

المهام الأساسية

  • الإشراف على جودة المحتوى المنتج للعملاء باللغة الانجليزية.
  • ترجمة المحتوى المطلوب من العربية إلى الانجليزية عند الطلب.
  • كتابة المحتوى التسويقي لعملاء الشركة باللغة الانجليزية.

المتطلبات الوظيفية

  • شهادة بكالوريوس في اللغة الانجليزية أو ما يعادلها.
  • خلفية أو تجربة في صناعة المحتوى الرقمي.

مدير محتوى سوشل ميديا Social Media Manager

المهام الأساسية

  • إعداد استراتيجيات وخطط والمحتوى الشهرية للعملاء.
  • تجهيز روزنامات وأفكار المحتوى بشكل شهري.
  • التنسيق مع فريق العمل من كتاب ومصممين لإخراج العمل بالمستوى المطلوب.
  • تحليل خطة التسويق الرقمي للشركة واستراتيجية السوشل ميديا، وتحديد نقاط الضعف الإستراتيجية وتقديم توصيات للتحسينات.
  • مراقبة اتجاهات شبكات التواصل الاجتماعي، وإبلاغ الإدارة بالتغييرات ذات الصلة بالأنشطة التسويقية للشركة وعملائها.
  • تحديد مقاييس الأداء KPIs لحملات التسويق للسوشل ميديا، لقياس تأثير العمل، والتقدم نحو الهدف المطلوب.

المتطلبات الوظيفية

  • يفضل أن يكون مقيماً في اسطنبول
  • خبرة في إنتاج المحتوى الرقمي خاصة لشبكات التواصل الاجتماعي.